Código de ética
Este código de ética empresarial refleja los valores y principios que guían a InstruQuímica en su compromiso por mantener altos estándares éticos en todas sus actividades comerciales. Todos los empleados, directivos y colaboradores deben conocer y adherirse a este código para garantizar la integridad y reputación de la empresa.
1- Honestidad y Transparencia
Actuaremos con honestidad y transparencia en todas nuestras interacciones comerciales y comunicaciones, proporcionando información precisa y veraz a nuestros clientes, proveedores y colaboradores.
3- Respeto y Diversidad
Valoraremos y respetaremos la diversidad de ideas, culturas y perspectivas. No toleraremos la discriminación ni el trato injusto hacia ninguna persona o grupo, y promoveremos un ambiente inclusivo y respetuoso para todos.
5- Confidencialidad y Protección de Datos
Respetaremos la confidencialidad de la información privilegiada y sensible de nuestros clientes, proveedores y colaboradores. Implementaremos
medidas de seguridad adecuadas para proteger los datos y la privacidad de las personas.
7- Competencia Justa
Fomentaremos una competencia justa y leal en el mercado, respetando los derechos de nuestros competidores. Evitaremos prácticas desleales, como la difamación, el engaño o la apropiación indebida de propiedad intelectual.
9- Integridad en las Relaciones Comerciales
Evitaremos conflictos de interés y cualquier actividad que comprometa nuestra integridad en las relaciones comerciales. Nos aseguraremos de que nuestras decisiones sean basadas en los mejores intereses de nuestros clientes y la empresa.
2- Calidad y Excelencia
Nos comprometemos a ofrecer productos y servicios de la más alta calidad, cumpliendo con los estándares y regulaciones aplicables en el campo del análisis químico. Buscaremos constantemente la excelencia en todo lo que hacemos.
4- Cumplimiento Legal y Ético
Cumpliremos rigurosamente con todas las leyes, regulaciones y normativas aplicables en los países donde operamos. No toleraremos prácticas corruptas, sobornos o cualquier forma de comportamiento ilegal o antiético.
6- Responsabilidad Social y Ambiental
Nos comprometemos a operar de manera social y ambientalmente responsable. Promoveremos prácticas sostenibles, reduciremos nuestro impacto ambiental y contribuiremos al bienestar de las comunidades en las que operamos.
8- Relaciones Laborales Justas
Mantendremos relaciones laborales justas y equitativas con nuestros colaboradores. Respetaremos sus derechos, promoveremos un ambiente laboral seguro y saludable, y fomentaremos el desarrollo profesional y personal de cada individuo.
10- Responsabilidad y Rendición de Cuentas
Asumiremos la responsabilidad de nuestras acciones y decisiones, y nos mantendremos abiertos a la retroalimentación constructiva. Fomentaremos una cultura de rendición de cuentas, donde se promueva la mejora continua y se corrijan los errores de manera oportuna.